一個專科生的求職經歷

求職五個難題pk結業五個願望

　　現實五浩劫題

　　“難題一”：缺乏事情履歷

　　據統計，有53.3%的大學生以為在求職歷程中遇到的最浩劫題是缺乏事情履歷。大學生在校時代出去打工、積累事情履歷的時機很少，但現在許多招聘單元要求應聘者有事情履歷，這無形當中增添了應聘者的就業難度。

　　“難題二”：小我私人能力有限

　　17.7%的大學生以為求職歷程中的最大問題是小我私人能力有限。被考察者普遍以為，小我私人能力的強弱直接影響了找事情的利害。當問及最希望提高哪方面小我私人能力時，100人示意希望提升自己的社會實踐能力，所佔比重最大，為33.3%；其次是相同協調能力，佔27%；再次是外語及專業能力，劃分佔23.3%和9%。

　　“難題三”：選拔有失公正

　　有36名學生以為現在求職的最浩劫題是用人單元選拔有失公正，佔12%。部門考察者反映，有的用人單元顯著着重於社會關係，卻不重視能力、資歷等，感應用人單元在選拔人才方面有失公正。

　　“難題四”：所學專業受限

　　考察中，11%的學生以為在就業時遇到的最大問題是所學專業受限。現在，招聘單元大多要求專業對口，一些冷門專業的學生很難找到稱心的單元。

　　“難題五”：存在性別歧視

　　有18名學生以為用人單元在招聘時存在性別歧視的徵象。據部門女學生反映，

畢業生成功求職的葵花寶典

有的用人單元在招聘時明確示意只招男生，有失公正。
　　結業生五大願望

　　“願望一”：人為福利很主要

　　考察中，26.3%的大學生以為擇業時最主要的是人為及福利待遇。300名被考察者中，能接受月人為3000元以上的為26.3%；而能接受1000元以下的僅有3%。

　　“願望二”：小我私人生長為首選

　　據統計，25.3%被考察的大學生求職時思量的主要因素是小我私人的生長時機。在未來的事情歷程中能否有較好的小我私人生長時機，能否施展自己所長，成為大學生選擇就業單元時不能忽視的因素。

　　“願望三”：小我私人興趣莫忽視

　　8%的大學生以為小我私人興趣愛幸虧擇業時同樣主要，若是就業單元各方面條件都好，但自己對事情性子不感興趣，也不會對其加以選擇。

　　“願望四”：希望專業能對口

　　有44名大學生以為專業對口在擇業時尤其主要，佔14.7%。自己在大學所選擇的專業，經由多年的知識積累，已經具備了一定的專業能力；若是在就業時專業紕謬口，那自己大學所學的知識就毫無用武之地，自己幾年的大學苦讀也就沒有意義了。

　　“願望五”：事情環境有要求

　　考察中記者發現，除了一些“偉大”理想外，5.7%的學生以為在擇業時的主要因素是事情環境，4%以為單元性子決議其就業偏向，尚有2.7%的大學生稀奇重視家人的意願。

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